UCRAINA pregateste implementarea Pilonului II de pensii private
Ucraina planuieste sa plaseze in administrare privata, incepand cu 2012, circa 7% din volumul contributiilor platite de salariati la bugetul de pensii, a anuntat Ministrul Muncii Vasyl NADRAHA. Aceasta intentie se subsumeaza eforturilor de a reduce deficitul bugetar si de a impulsiona cresterea economica, a precizat oficialul citat de Global Pensions, subliniind ca "pina la sfarsitul anul sunt de asteptat schimbari profunde in legislatia care guverneaza acest domeniu".
Principalul scop urmarit de guvernul Ucrainei este de a echilibra balanta Fondului National de Pensii pina in 2012, dupa ce anul acesta a inregistrat un deficit de cca. 2,8 miliarde euro. Printre masurile a caror adoptare este prevazuta pentru anul acesta se numara si cresterea varstei standard de pensionare pentru femei de la 55 de ani, la 60 de ani, in decurs de un deceniu.
"Este imperios necesar sa reformam sistemul de pensii", a spus NADRAHA, adaugand ca, alaturi de anuntata crestere a varstei de pensionare, se vor adopta si masuri de restrictionare a pensionarilor anticipate. Dincolo de efectele directe ale crizei economice, bugetul public de pensii din Ucraina se confrunta si cu o puternica presiune demografica. Prognozele realizate de Institutul Demografic din Kiev arata ca pina in 2050 populatia Ucrainei va descreste dramatic, la circa 30 de milioane, fata de 47 milioane de locuitori in prezent. In acelasi timp, procesul de imbatranire a populatiei se va accentua, ponderea populatiei adulte de varsta activa scazand de la cca. 60% in prezent, la aprox. 50% in 2050.
"Ne dorim sa vedem in Ucraina administratorii de pensii globali si sa adoptam o strategie coerenta de reformare a sistemului de pensii, astfel incat un procent cat mai mare din populatie sa fie cuprinsa in sistemul de pensii obligatorii", a mai spus NADRAHA.